PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Karyawan PT. Cipta Rasa Utama)

• Kategori : Skripsi
• Penulis : NINDA HARMINI
• Identitas : 191111001
• Abstrak :
  

  Penelitian ini berjudul Pengaruh Lingkungan Kerja dan Stress Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Cipta Rasa Utama. Tujuan penelitian ini adalah : (1) Untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan stress kerja terhadap Kinerja Karyawan. (2) Untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja terhadap Kinerja Karyawan.(3) Untuk mengetahui pengaruh stress kerja terhadap Kinerja Karyawan. (4) Untuk mengetahui kondisi variable pengaruh lingkungan kerja dan stress kerja terhadapKinerja Karyawan pada PT. Cipta Rasa Utama. Populasi pada penelitian ini adalah karyawan yang bekerja di PT. Cipta Rasa Utama dengan membagian kuesioner kepada 70 responden. Metode ini menggunakan metode pendekatan deskriptif kuantitatif dan teknik analisis menggunakan regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Lingkungan Kerja secara parsial berpengaruh dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Stress Kerja secara parsial berpengaruh dan signifikan terhadap Kinerja karyawan. Lingkungan Kerja dan Stress Kerja berpengaruh secara simultan terhadap Kinerja Karyawan. Kata Kunci : Lingkungan Kerja,Stress Kerja, Kinerja Pegawai

Preview